tham khảo ý kiến về việc phát triển mảng kĩ năng theo mô hình nhân sự mới
1.phần giới thiệu:
sau đây là mô hình phát triển mảng kĩ năng mong các anh chị các bạn và các bé cho nhận xét:
mảng kĩ năng sẽ thành ban kĩ năng và sẽ chia thành nhiều nhóm trong việc quản lí như sau:
nhóm 1 : thông tin
nhóm 2 : dữ liệu và dụng cụ kĩ năng
nhóm 3 : công tác và tập huấn
nhóm 4 : kế hoạch và phát triển kĩ năng
các nhóm sẽ có top nhóm trưởng là sinh viên năm 2,3 và người có năng lực khi bắt đầu nhiệm kì tương đương với nhóm trưởng k34 trong nhiệm kì này
2.phần việc của từng nhóm
-nhóm 1 : thông tin
+ có nhiệm vụ triển khai thông tin của các buổi tập huấn, lịch họp kĩ năng, buổi chia sẽ giưa các anh chị là dân kĩ năng ....hình thức là post thông báo lên diễn đàn, web hoặc dùng sms...
+ liên kết với mảng biên tập cũng như người quản lí web của Đội để đưa những bài viết về cảm xúc cũng như file kĩ năng của mảng kĩ năng Đội CTXH góp phần làm phong phú tờ bản tin và trang web của Đội theo định kì phát hành tờ biên tập và định kì trên web
+ theo dõi và quan sát thành viên,quản lí thông tin của thành viên để đám ứng đủ đieu kiện của công tác, tập huấn or chương trình gây quỹ thuộc ban kĩ năng
-nhóm 2: dữ liệu và dụng cụ kĩ năng
+ thu thập những dữ liệu kĩ năng, những trò chơi...,với hình thức quản lí là ( mail:kynangctxh_ueh@yahoo.com. pass: doictxh) or (gmai:kinang.ctxh@gmail.com .pass:kinangctxh.ueh hiện giờ gmail đã có tài liệu mong các bạn đội viên tải về xem) đảm bảo nguồn cung ứng dư liệu kĩ năng và tổng kết dự liệu của mỗi nhiệm kì
+ đảm bảo dữ liệu kịp thời trong mỗi chuyến tập huấn, công tác...cho các bạn đội viên tải về
+ đảm bảo và điều chỉnh sách kĩ năng online
+ thu thập giá cả dụng cụ kĩ năng theo giá cả thị truòng,cũng như những tài liệu về công tác và gây quỹ
+ kiểm tra đò đạc thường xuyên và bảo trì dụng cụ, và đảm bảo đồ đạc phải đung nơi
-nhóm 3: công tác và tập huấn
+đảm bảo đuòng line cho chương trình công tác
+ chuẩn bị dụng cụ kĩ năng cho chuyến công tác
+ phân phối điều tiết lịch làm việc của từng mảng công việc của công tác
+ liên hệ với những báo cáo viên về kĩ năng tập huấn
+ chuẩn bị dụng cụ, tài liệu, địa điểm tập huấn
-nhóm 4: kế hoạch và phát triển
+ xây dựng và đảm bảo hoàn thành kế hoạch dài hạn cũng như ngắn hạn cho mảng cộng việc kĩ năng và phần tài chính đã được duyệt của bdh
+ định hướng phát triển kĩ năng cho Đội....
+ quản lí quỹ phát triển của ban kĩ năng....
+ quản lí mục ý tuởng,kế hoạch,đề án phát triển cho kĩ năng trong diễn đàn do mọi người post lên
đây là mô hình phát triển kĩ năng cần sự tham khảo của mọi người.......dự kiến sau công tác thang 9 hoàn tất mô hình mang vào triển khai ở nhiệm kì mới...View more latest threads same category:
Trả lời kèm Trích dẫn